不少钢贸商仍然坚守岗位，没有抱怨，没有悲观，没有停止销售，而是积

极寻找突围方法。中国钢材网对这些“坚守者”进行了调查，他们的突围方法有

以下几个方面：

　　眼睛向内挖潜力

　　在外部环境多变的情况下，要眼睛向外，深挖潜力，减少成本，发挥自身优

势，厚壁无缝管把降本增效落到实处，将公司上下凝聚成一条绳，齐心协力突围

。

　　山东的一家钢贸公司王经理说：“针对公司内部一些‘倚老卖老’的员工，

我们公司采取‘威胁’的方式，目的就是激活他们，而不是丢弃他们，毕竟，他

们的业务水平是一流的，又有丰富的经验，新入职的员工要达到他们的水平，最

起码需要半年以上的时间。经过这样的整顿之后，那些老业务员让领导们省了心

，公司业绩也好转些。”

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